Une jeune anglaise du nom de Kimberley Swann, 16 ans qui était employé depuis trois mois chez « Ivel Marketing and logistics » a écrit sur le site de discussion « Facebook », qu’elle s’ennuyait au boulot.
La réponse de son employeur n’a pas traînée : elle est virée. La raison ? Le déséquilibre de l’harmonie nécessaire au sein de l’entreprise et atteinte à son image.
Ou est le droit à l’expression ?
Si on ne peut plus dire qu’on s’emmerde au boulot ou que son patron est le plus gros con du monde, ou va-t-on ?
Réponse : à l’A.N.P.E.
vendredi 27 février 2009
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